![]() |
|
|
|
|||||||
Preparation de l'ongle, popits, hygiène, acrygel, façonnage, capsules, ...
help je v signé un contrat cdi mais avec clause de non concurence rubrique Autres techniques et sujets (popits, capsules, préparation, hygiène...), catégorie Les techniques de pose; Annonceurs: voila mon probleme cela fais 4 mois que g fait ma formation chez beauty nails et en sortant de ...
| Liens sponsorisés: |
![]() |
|
|
Outils de la discussion | Modes d'affichage |
|
|
#1
|
|
Annonceurs: voila mon probleme cela fais 4 mois que g fait ma formation chez beauty nails et en sortant de l'ecole g trouvé du taf c ma patronne qui en sortant de l'ecole ma pour ainsi dire formé g commencé avec elle debut fevrier g fait 2mois en cdd et la elle me prend en cdi mais elle veut me faire signéé un contrat de non concurence
elle me paie cette clause c 23 EURO EN PLUS DE MON SALAIRE mais hic dans cette histoire je travail de 10h a 19h sans pose dans la journée de plus je fais en tout 9heure de taf par jour on est bien d'accord dans mon contrat il y est ecrit que je gagne 1254 EURO BRUT POUR UN TRAVAIL DE 151heure soit le smic pour ses heure mais encore hic je fais beaucoup plus d'heure elle me dit qu'elle me fait récuperer en me donnant une matinéé par si par la de plus il n'y a rien ecrit sur les heure sup et les jours fériés ca doit etre payée double de plus elle veut taf le 17 MAI MAIS sur le contrat le non concurence il y est stipuler que sur une duréé de un an au cas ou je démissionne je n'ai pas le droit de travailler dans un certain nombre de ville qu'elle a stipuler et de plus si je le faisais je devrait payéé un e amende de 12 mois de salaire brut q'en pensez vous pour 23euro en plus sur mon salaire je trouve que ce contrat de non concurence implique beaucoup de contrainte je me sent prisonniere d'elle si je signe ce contrat a t'elle le droit de plus si je ne signe pas e t'elle le droit de me licensier et moi g dit sans avoir rien signéé que j'etais d'accord pour cette clause mais elle ne m'avait pas dit tout ce que ca impliquait hepl que doit je faire!!!! |
|
|
|
|
#2
|
|
Région ou ville: LA SARTHE
|
coucou,
c'est clair, 23€ ce n'est pas chere payé je pense que tu as le droit de negocier cette clause car cela peut t'empêcher d'aller voir ailleur. Je pense que tu devrais faire attention |
|
|
|
#3
|
|
oui je sais que je devait faire attention et en plus ce n'est pas dans la légalité de travailler san pose et sans manger de la journéé
car elle s'en va de la boutique pour se promener et aller manger et moi j'enchaine toute la journéé et elle me demande pas si je suis fatiguéé ou quoi de plus c moi qui lui ouvre la boutique elle arrive tranquille j'estime que etre patron c pas de laisser sa boutique a son employé |
|
|
|
|
#4
|
|
essaye de négocier cette clause de non concurrence afin de ne pas te retrouver dans le pétrin au cas où tu démissionnerais on ne sais jamais mais 23 euros c'est pas assez pour ce prix là elle ne peut pas exiger de ta part une clause de non concurrence . fais toi conseiller par un expert en matière juridique dans ta région.
|
|
|
|
|
#5
|
|
mais pour les heure de pose a t'elle le droit de me faire ca et de plus je fais 45h par semaine et non pas 35h c énorme je passe ma vie a la boutique j'aime mon métier mais la c abusé de plus me fer récuperee par ci par la des matinéé je c que c pas possible car il y a toujours du monde a la boutique que dois je lui dire
|
|
|
|
|
#6
|
|
nan elle a pas le droit, faudrait que tu rappelles à ta patronne que l'esclavage a été aboli
mais sinon t'es obligé d'avoir une pause dans la journée |
|
|
|
|
#7
|
|
|
Je constate que dans le domaine de la coiffure, de l'esthetique comme dans l'onglerie, il y à beaucoup d'abus. Moi même j'ai déjà eu un contrat de ce genre et je te conseille de faire très attention. Cette clause t'impose beaucoup de contraintes pour pas grand chose. cherche un autre job ... Je suis sure que tu en trouveras un, bien meilleur.
De plus si tu bosses bien, sache que ton salaire = le SMIC n'est franchement pas terrible. En moyenne une styliste ongulaire sur 39 heures gagne entre 1200 et 1600 net. Est-ce que tu as des primes ? Est-ce que tu as des avantages ? negocie ton contrat avec assurance et si ce n'est pas concluant, tu trouveras mieux dans une autre entreprise ! Ne t'en fais pas. Ta passion pour ce metier et ton envie de reussir ne doit pas te rendre esclave de ton employeur ! En tous cas, moi c'est ce que je vois autours de moi. |
|
|
|
#8
|
|
|
Ca s'appel de l'éxploitation,sans déconner meme pas une pose déjeuné? |
|
|
|
#9
|
|
euh la elle exagere c'est une forme bien detournée de t'exploiter!!
t'es sure que tu peux pas trouver autre choses? c'est tres contraignant quand meme!! et desolée mais une pose dej c'est obligatoire !! tu lui dit que si tu manges pas tu arrives pas a bien poser tes capsules que la faim genere chez toi des passages "a vide" qui font que ta lime est aussi lourde qu'une brique et que tu peux plus poser de vernis non plus!!! ![]() |
|
|
|
|
#10
|
|
appelle l'inspection du travail! et renseigne toi en annonyme!
normalement tu as des droit il y a la convention colective! a l'inspection il te donnerons toutes les infos!!!! |
|
|
![]() |
| Outils de la discussion | |
| Modes d'affichage | |
| .../... |
|
Fuseau horaire GMT +1. Il est actuellement 09:08.
Contenu déposé auprès d'un Huissier de justice
Déclarations CNIL 1167645 et 1167646