Mais pourquoi tu montes dans les tours comme ça ? A quoi ça rime ces allusions et cette mutliplication de points de suspension partout dans ton post ?
Faut apprendre à prendre du recul et à ne pas réagir de façon spontanée ; cela te jouera des tours, notamment dans ton parcours de chef d’entreprise !! On perd en crédibilité à se laisser guider par ses émotions …
Hello Lulufred.... je ne monte pas dans les tours, je vois que tu es dans la compta et je pense que tu peux donc répondre à certaines questions que je me pose, et que je te pose... si ma façon d'écrire en même temps que je réfléchis te choque, j'en suis désolée... y a pas plus calme que moi.!.. LoL de LoL... pour le coup, tu t'es sentie mal, je crois que tu t'es mise en colère..... vraiment très désolée. Juste pour mémoire, tu viens sur un autre post me commenter, m'expliquer comment tu vois l'entrepreneur et comment tu penses qu'il devrait agir, moi je t'explique, et je viens ici essayer de comprendre encore mieux.
Merci au passage pour tes détails ci-dessous... c'est un peu ce que je venais chercher , au départ.
(sorry, girls, de polluer votre post, là, j'ai fini)
Une deuxième lecture à froid (d’un texte et des évènements) est toujours intéressant, et permet souvent de mieux comprendre les choses … en l’occurrence tu aurais pu resituer le contexte et réaliser que je parle des mamans qui ne veulent travailler qu’aux rythmes scolaires, 4 jours par semaine, et en activité secondaire avec 19000 € de seuil de CA. Je ne vais pas "m'autociter" mais juste ... relis-moi quoi !
Toutes celles-là n’investiront jamais dans la mise aux normes PMR de leur garage - si toutefois elles exercent chez elles - et ce quand bien même le plafond n’aurait pas été rabaissé ! Elles n’iront pas non plus payer un graphiste pour se faire faire un logo etc !!
Elles vont déterminer un périmètre max de déplacement pour être sûre d’être là aux heures d’école, il y aura des jours où elles ne travailleront pas car réunion ou sortie scolaire à accompagner.
Quand elles reçoivent chez elles, c’est souvent dans une pièce « normale », qui serait chauffée comme tout le reste du logement même sans être d’AE !!
Tu me parles de café, de coût de l’électricité et de l’eau, d’amortissement matériel et autres … (tiens t’as oublié l’usure des chaussures et le coût du lavage de la blouse !!). Bon, faut arrêter, quand on ouvre une AE en activité secondaire, on ne fait pas du contrôle de gestion poussé !
Il est toujours bon de faire ce genre d’études pour piloter l’entreprise, je te l’accorde, mais pas dans ce type de structure !
On n’amortit pas une ampoule, là aussi faut arrêter, ça fait partie des consommables hein, donc des achats ! D’ailleurs, tu dois savoir que selon les règles comptables, on n’amortit pas tout matériel dont le prix d’achat est inférieur à 500 € HT.
Si tu vas par là, est ce que tu as retranché aussi le coût de l’utilisation perso de la voiture, des produits, de la quote part d’assurance …
Les achats de type lampe, aspi, trolley sont des gros postes au démarrage, mais comme je te le disais sur l’autre discut où tu as détaillé ta simulation, il n’y a plus ensuite « que » les coûts de réassort sur les produits et consommables ! Or, toi tu es partie sur un poste d’achats constant - le même montant sur trois ans ! - pour un CA qui n’évolue pas puisque tu es partie d’emblée sur le max, c’est là que je ne comprends pas.
Une mutuelle est une assurance maladie complémentaire hein … et pas besoin d’être AE pour supporter ce genre de coûts, ce n’est pas à prendre en compte au titre des charges liées à l’entreprise. Pareil pour la retraite complémentaire, tout ça c’est de la protection sociale personnelle du dirigeant ; et idem que précédemment, ce n’est absolument pas lié aux frais générés par le fonctionnement de l’entreprise !!
La responsabilité civile pro, ça coute 8 €/mois, c’est bien ce que tu as dit ??
La nounou, non, pas de frais, parce qu’une maman qui fait ça en activité secondaire soit a ses enfants déjà scolarisés, soit se débrouille pour les faire garder ponctuellement par l’entourage en cas de besoin.
Bah si, tant que l’AE ne fera pas plus de 19000 € de CA annuel, le statut sera illimité … Je te rappelle que je parle de la maman qui ne veut surtout pas développer son activité et je disais juste que mm avec ces nouveaux seuils (qui ne sont du reste pas encore définitifs), elle pourra continuer à travailler à son rythme tout en conservant un revenu acceptable.
Hors sujet puisqu’on est toujours dans le cadre de mon exemple de départ, à savoir je te le rappelle encore: l’activité secondaire à 4 jours par semaine !
Sinon, pour info, le comptable coute 1500 € HT/an, mais je fais toute la compta, la TVA, les écritures de fin d’exercice, les paies, les déclarations sociales (EURL à l’IS). Voilà, ça te donne une base pour tes prévisions de coûts lol
Mais en fait, je ne vois pas pourquoi tu aurais à te justifier !! Ton analyse n’est pas totalement fausse, mais comporte des inexactitudes, et surtout elle est à côté du cadre de discussion que j’avais posé initialement !
C’est bête comme réflexion, inutile et provocateur. Bref, je ne participerai pas au concours de vannes, et ne reviendrai pas sur ce sujet du calcul des dépenses puisque c’est totalement HS par rapport au post et que ce genre de débat le pollue !
