Conge paternité

Jessica8883 a dit:
Oui nous ce sera aussi comme ça! Son employeur sait que la il risque de quitter d un jour a l autre et prendre ses 3 jours auquel cas il a juste a fournir l acte de naissance par contre Ben les 11 jours il préviendra en LRAR 30 jours a l avance car il est pas seul a bosser et pour faire les plannings etc pas évident de le remplacer alors qu on sait pas quand j accouche car ses collègues ont une vie aussi!

Y'a que en qu'a de cesa programmé que l'on peut prevoir quoi :-/
 
Du coup il va aller les voir lundi parce que c'était un accord verbal et pas écrit et que bébé est pas ne ...
Donc bon peut être que c'est juste une erreur de planning il ont peut être retenu que la dpa ....
 
sinon appel l'inspection du travail, sa coute rien t'es toujours bien reçut et tu sais exactement quels sont tes droits en fonction de ta convention
 
amand850 a dit:
Du coup il va aller les voir lundi parce que c'était un accord verbal et pas écrit et que bébé est pas ne ...
Donc bon peut être que c'est juste une erreur de planning il ont peut être retenu que la dpa ....

Oui c'est mieux qu'il.aille voir,!
 
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